ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ КАК ФАКТОР ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

Main Article Content

Abstract:

Одна из ключевых задач, стоящих сегодня перед Узбекистаном - осуществление стабильно высокого роста национальной экономики, привлечение инвестиций в регионы, максимальная активизация предпринимательской деятельности среди населения. Поэтому одним из актуальных направлений развития современной организационной психологии и психологии менеджмента на территории Республики становится поддержка, как руководителей, так и трудовых коллективов.

Article Details

How to Cite:

Холдаров , С. . (2023). ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ КАК ФАКТОР ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ. Eurasian Journal of Technology and Innovation, 1(4), 158–166. Retrieved from https://in-academy.uz/index.php/ejti/article/view/13175

References:

Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Перевод с английского. М.:Издательство Вильямс, 2020.

См.: МесконМ., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Перевод с английского.М.Издательство Вильямс, 2020.

Soipova, M. (2020, December). The Importance Of Science In Value And The Spiritual Rise Of Humanity. In International Scientific and Current Research Conferences (pp. 92-95).