This article highlights the specific features of management science in nursing practice and reveals the essence of management competencies. In the healthcare system, the role of nurses is closely related not only to patient care but also to management activities. Therefore, studying management science in nursing, developing leadership skills, and improving professional competencies are of great importance. The article analyzes the main functions of nursing management, the distinctive aspects of the management process, and the key management competencies required for a modern nurse leader. The results of the study substantiate the significance of management knowledge in nursing practice for ensuring effective medical services.

Insonlar qanchalik rivojlangan va taraqqiy etgan bo'lmasin, o'zlarining shaxsiy va ijtimoiy mavjudligini saqlab qolish uchun boshqa odamlarning va boshqa resurslarning yordamiga muhtojdirlar. Shu nuqtai nazardan, muayyan faoliyatni ma`lum usullar bilan boshqa odamlar faoliyati orqali amalga oshirish jarayoni boshqaruv deb ataladi. Boshqaruv jarayoni undan Qutilgan maqsadlarni amalga oshiruvchi ba'zi bir qadriyatlar, ba'zi bir kichik institutlar va an'analardan iborat tizim hisoblanadi. Ijtimoiy yoki tashkiliy darajada yuzaga kelgan muammolarni hal qilishga hissa qo'shish uchun yaratilgan boshqaruv tizimlaridagi "qadriyatlar", “institutlar” va "an'analar" ma'lum bir muvozanat va izchillikda bo'lishi Qutiladi. Xsusan Ko`kturklar tomonidan yaratilgan boshqaruv tizimi eng muvozanatli va izchil boshqaruv tizim laridan biri sifatida e'tiborga loyiq. Shu ma’noda Go‘kturklar boshqaruv tizimi turk xalqlari tomonidan keyingi asrlarda o‘rnatilgan boshqaruv mexanizmlariga asos bo‘lib xizmat qilgan.

Ushbu maqolada boshqaruv faoliyati tushunchasi Sharq mutafakkirlari nuqtai nazaridan muhokama qilinadi.  Konfutsiylik, daosizm va buddizm kabi Sharq falsafalarida boshqaruv tamoyillari va amaliyotlari qanday qabul qilinishini o‘rganadi.  Maqolada Sharq boshqaruvi tafakkurida uyg‘unlik, muvozanat va axloqiy yetakchilikka e’tibor qaratiladi va uni G‘arb nuqtai nazaridan qarama-qarshi qo‘yadi.  Shuningdek, u global biznes muhitida Sharqiy boshqaruv istiqbollarini tushunish muhimligini ta'kidlaydi.  Umuman olganda, maqola Sharq falsafalari zamonaviy boshqaruv amaliyotlarini qanday xabardor qilishi va boyitishi mumkinligi haqida tushuncha beradi.

This article analyzes the pedagogical foundations of creating a healthy and creative environment in the management activities of managers. The article considers issues such as the pedagogical competencies of the manager, increasing employee motivation, developing creative thinking, and forming a physical and psychological environment. It also deeply analyzes the pedagogical approaches of the manager, their role in creating a healthy environment in the management process and revealing the creative potential of employees. This article helps managers understand the pedagogical foundations necessary for effective management activities and apply them in practice.

Boshqaruv menejment usullari bu boshqaruv sub’ektining boshqaruv ob’ektiga maqsadli yo’naltirilgan ta’sir o’tkazishning usullari, ya’ni boshqaruvchining u boshqarayotgan ishlab chiqarish jamoasiga qo’yilgan maqsadlarga erishish jarayonida uning faoliyati muvofiqlashuvini ta’minlashdir.Ushbu maqolada boshqaruv va menejment haqida fikrlar brerilgan.

The activities of a higher education institution are managed by its managerial personnel. The success of the management process depends on the management culture of these leaders. By studying the extent to which this issue has been researched in recent years and identifying who has worked on it, we will be able to determine the relevance of this topic

Ushbu tezisda ekologiya sohasida maxsus vakolatli davlat boshqaruvi organlari faoliyati tushunchasi, ekologiya soxasida maxsus vakolatli davlat boshqaruv organlari faoliyatini huquqiy jihatdan tartibga solishning nazariy va amaliy muommolari yoritib berilgan. Ekologiya sohasini tartibga soluvchi davlat boshqaruvi organlari tizimini uch turga bo‘lishda mazkur davlat boshqaruvi organlarining kompetensiyasi muhim ahamiyat kasb etishi nazariy jihatdan asoslangan. Shu bilan birga, ekologiya sohasini tartibga soluvchi boshqaruv organi vakolatlarini aniqlashda muhim jihat funksiyalar va vakolatlar o‘rtasidagi zarur muvofiqlikka erishish hisoblanishi, mazkur holatda, avvalo, vakolatlarning mazmuni tegishli boshqaruv organi funksiyalarining mazmuniga to‘liq mos kelishi kerakligi hamda davlat boshqaruvi organining vakolat doirasi u tomonidan bajariladigan funksiyalar hajmiga mos kelishi  tahlili keltirilgan.

Maqolada texnologik ta’lim jarayonlarini tashkil etish va o‘qituvchining boshqaruv faoliyati mehanizmini takomillashtirish jarayonini yahlit mexanizm va undagi o‘zaro bog’liklik va aloqadorlikni esa  integratsion jarayon sifatida o‘rganildi. Shuningdek, texnologik ta’lim jarayonini tashkil etishda innovatsion ta’lim texnologiyalaridan foydalanish (o‘quv-texnikaviy vositalar, dars shakllari va metodlar) muammolarning yechimini aniqlovchi bir butun funktsional tizim paydo bo‘lishi jarayoni tahlil etildi.

Maqolada boshqaruv faoliyatining psixologik jihatlari muhokama qilinadi, rahbarlarining bugungi kundagi faoliyati, uning psixologik xususiyatlariga alohida e’tibor beriladi, rahbar va boshqariladigan obyektning o‘zaro munosabatlaridagi ta’siri, ularni optimallashtirish shartlari, umuman olganda boshqaruv faoliyati samaradorligini ta’minlash borasidagi yo‘l yo‘riqlar batafsil bayon etilgan.

Ushbu maqola tanosil kasalligini tarqatish jinoyatining oldini olishda profilaktika inspektorining roli va vakolatlarini chuqur tahlil qiladi hamda mazkur yo‘nalishda samaradorlikni oshirishga qaratilgan takomillashtirish mexanizmlarini o‘rganadi; tahlil jarayonida amaldagi qonunchilik talablari, tibbiy xizmatlar faoliyati, xavf guruhlarining xulq-atvor xususiyatlari, shaxsiy gigiyena savodxonligi, yashirin jinsiy xizmatlar bozori, epidemiologik xavflar va ijtimoiy omillar o‘zaro bog‘liqlikda ko‘rib chiqildi, shuningdek, profilaktika inspektorlari uchun axborot texnologiyalariga asoslangan monitoring tizimini yaratish, mahalla, maktab, poliklinika va jamoatchilik bilan hamkorlikni yangi bosqichga ko‘tarish bo‘yicha ilmiy takliflar ishlab chiqildi.

Mazkur maqolada kichik biznes korxonalarining ta’minot zanjiri va marketing faoliyati samaradorligini oshirish masalalari kompleks tarzda tadqiq etilgan. Tadqiqot jarayonida ta’minot zanjiri va marketing faoliyatining o‘zaro bog‘liqligi, ularning korxona raqobatbardoshligi va barqaror rivojlanishiga ta’siri tahlil qilingan. Statistik va tahliliy usullar asosida kichik biznes subyektlarida mavjud muammolar aniqlanib, ta’minot zanjiri va marketing faoliyatini integratsiyalashgan holda boshqarish orqali samaradorlikni oshirish bo‘yicha ilmiy-amaliy takliflar ishlab chiqilgan. Tadqiqot natijalari kichik biznes korxonalarida boshqaruv qarorlarini takomillashtirish va bozor sharoitida raqobat ustunliklarini shakllantirishda amaliy ahamiyatga ega.

Ushbu tezisda bank tizimida ESG (Environmental, Social, Governance) tamoyillarini joriy etish masalalari hamda ularning moliyaviy barqarorlik va barqaror rivojlanishga ta’siri tahlil qilinadi. Tadqiqotda “Hamkorbank” ATB misolida ekologik mas’uliyat, ijtimoiy barqarorlik va korporativ boshqaruv tamoyillarining bank faoliyatiga integratsiya qilinishi, ESGga yo‘naltirilgan kreditlash mexanizmlari, investitsiya siyosati va risklarni boshqarish tizimiga ta’siri o‘rganilgan. Shuningdek, ESG tamoyillarini joriy etishda tijorat banklari siyosati, xalqaro standartlar va regulyator talablarining o‘rni yoritilgan. Tahlillar natijasida ESG tamoyillariga asoslangan bank faoliyati uzoq muddatli moliyaviy barqarorlikni ta’minlash, ijtimoiy mas’uliyatni kuchaytirish va ekologik risklarni kamaytirishda muhim omil ekanligi aniqlangan.

Ushbu maqolada bugungi kunda boshqaruv nazariyalari va uslubiyatlari, rahbarning boshqaruvchilik qobilyati , xususiyatlari va o’z qo’l ostidagi jamoani boshqarishdagi liderlik qarashlari, mas’uliyatiga oid tushunchalar bayon etilgan. Rahbarning jamoa orasidagi obrusi va unga erishish uchun rahbarning faoliyati keltirilgan.

Mazkur maqolada o‘rta asrlar musulmon Sharqi tarixida ilmiy tafakkur, siyosiy boshqaruv va madaniy taraqqiyotning o‘zaro aloqadorligi Rashiduddin Fazlulloh Hamadoniy (1247–1318) shaxsiyati misolida tahlil etiladi. Tadqiqot davomida Ilxoniylar davri siyosiy hayotida Rashiduddinning tutgan o‘rni, uning ilmiy-ma’rifiy faoliyati hamda “Jome‘ at-tavorix” asarining tarixshunoslikdagi ahamiyati ochib berilgan. Shuningdek, allomaning islomni qabul qilishi, ilmiy dunyoqarashi va siyosiy islohotlaridagi roli o‘rta asr musulmon tafakkurining shakllanish jarayoni bilan bog‘liq holda tahlil qilingan.

Maqolada, kapital bozori, korporatsiyalarda korporativ boshqaruvni rivojlantirish, ularning faoliyatini takomillashtirish va yangi zamonaviy loyihalarda ishtirokini oshirish hamda korporativ boshqaruv orqali iqtisodiyotni yanada rivojlantirish uchun takliflar berilgan.

Ushbu maqolada mustaqillik yillarida boshqaruv sohasi kabi arxivlar tizimida amalga oshirilgan islohotlar,arxiv ishi haqidagi qonunlar haqida so’z yurutiladi.

Ushbu maqolada Yangi O‘zbekiston taraqqiyot strategiyasi doirasida korrupsiyaga qarshi kurashish sohasida amalga oshirilayotgan tub islohotlarning mazmun-mohiyati tahlil etilgan. Xususan, korrupsiyaga qarshi kurashishning huquqiy va institutsional asoslari, jumladan, Korrupsiyaga qarshi kurashish agentligi faoliyati, "Manfaatlar to‘qnashuvi to‘g‘risida"gi qonunning ahamiyati hamda davlat xizmatiga "komplayens-nazorat" tizimining joriy etilishi yoritib berilgan. Maqolada inson omilini kamaytirishda raqamlashtirish jarayonlarining o‘rni va "shaffoflik" tamoyilining amaliyotga tadbiq etilishi o‘rganilgan. Shuningdek, sohada saqlanib qolayotgan tizimli muammolar ko‘rsatib o‘tilib, ularni bartaraf etish bo‘yicha jamoatchilik nazoratini kuchaytirish va huquqiy madaniyatni yuksaltirishga qaratilgan ilmiy-amaliy takliflar ishlab chiqilgan.